- Inspirerende inleiding in de organisatiepsychologie;
- veel aandacht voor nieuwe ontwikkelingen, zoals digitaal vergaderen;
- met veel nieuwe cases en uitgebreide (online) oefenmogelijkheden.
Gedrag in organisaties staat bekend als dé inleiding in de organisatiepsychologie. Op inspirerende wijze wordt het gedrag van mensen in organisaties beschreven en verklaard. Ook wordt helder aangegeven hoe deze kennis ingezet kan worden bij het leidinggeven in organisaties. In het boek is er veel aandacht voor nieuwe ontwikkelingen in digitalisering.
De achtste editie van Gedrag in organisaties is geheel herzien. Aan het boek zijn nieuwe praktijkcases, (nieuws)artikelen en interessante interviews toegevoegd die nog beter laten zien hoe de inzichten in de praktijk toepasbaar zijn. Ook is er ruime aandacht voor de gevolgen van de coronapandemie. Zo wordt o.a. belicht welke invloed de pandemie heeft gehad op de communicatie in organisaties, het werken in virtuele groepen en de relatie tussen vaste medewerkers en de flexibele schil.
Doelgroep
Gedrag in organisaties is geschikt voor een groot scala aan opleidingen binnen het hoger economisch onderwijs, het hoger technisch onderwijs en het hoger sociaal onderwijs, bijvoorbeeld Social Work, Bedrijfskunde en Human Resource Management.
Digitaal
Studenten vinden in de ondersteunende online omgeving o.a. oefentoetsen met feedback, studieadvies, een begrippentrainer en extra casussen. Voor docenten is er een tentamenbank met nieuwe en verbeterde vragen. Ook staan er links naar websites, filmpjes, uitwerkingen, PowerPoint-presentaties, een docentenhandleiding en figuren.
Dit boek is beschikbaar in studiemeister. Studiemeister zorgt ervoor dat studenten actiever aan de slag gaan met het studiemateriaal, zodat jij weer toekomt aan verdieping in de les. Het biedt meer flexibiliteit dan het boek; zo kun je als docent het lesmateriaal op maat samenstellen en heb je als student meer keuzemogelijkheden in hoe je het liefst wilt studeren. Doordat het studiemateriaal beter aansluit bij de student, gaan zij er actief mee aan de slag.
